A ZSARU Magazin kiadói jogának - 36 hónapos időtartamra történő - korlátozott átengedésére vonatkozó koncessziós szerződés azzal, hogy a koncessziós jogosult tudomásul veszi, hogy Ajánlatkérő a Magazin alapító-tulajdonosa és felelős kiadója, ezáltal a koncessziós jogosult a kiadói jogokat csak korlátozottan gyakorolhatja. ----
A.) A Kiadó tudomásul veszi, hogy az ORFK
1.) a lap alapító-tulajdonosa, az ORFK vezetője a lap felelős kiadója, és ennek megfelelően a kiadói jogokat csak korlátozottan gyakorolhatja;
2.) tervezi, szervezi és felügyeli a szerkesztőség munkáját, és e tevékenységét a főszerkesztő személyén keresztül látja el;
3.) határozza meg a lap profilját, tematikáját és arculatát – beleértve a cikkek, fotók, hirdetések stb. tartalmát, minőségét és irányultságát is –, és ennek megfelelően a főszerkesztő köteles és jogosult minden anyag megjelentetéséről vagy elutasításáról dönteni;
4.) az előzőeknek megfelelően gondoskodik a szerkesztőség személyi állományáról, illetve működtetéséről, viseli az ezzel kapcsolatos működési, dologi és személyi (bér- és közterhekkel összefüggő) költségeket;
5.) által viselt költségek kivételével minden költség a kiadót terheli (szerkesztőségi költség az I.B.5. pontban meghatározott mértékig), és ennek fejében minden bevétele a kiadót illeti meg.
B.) A Kiadó megszervezi és szerződésekkel biztosítja, hogy
1.) a lap az eddigiek során bevált, és az olvasók, valamint az ORFK vezetése által elvárt minőségben és pontos időben kigyártásra kerüljön;
2.) országosan megvásárolható legyen az újságosstandokon, a postahivatalokban és/vagy az egyéb lapértékesítő helyeken, illetve a megállapodásnak megfelelő rend szerint eljusson az alternatív terjesztőkhöz;
3.) az előfizetők és a tiszteletpéldányosok a megszokott időben kézhez kapják a lapot, ezen tevékenysége során – beleértve az ORFK állományába tartozó szervezeti és egyéni előfizetőket is –
3.1.) fogadja az előfizetési igényeket és nyilvántart(at)ja azokat,
3.2.) biztosítja, hogy az eddig megszokott módon lehetőség legyen havi, negyedéves, féléves és éves előfizetésre,
3.3.) gondoskodik az előfizetési díjak beszed(et)éséről,
3.4.) fogadja és intézi az ezzel kapcsolatos reklamációkat;
4.) a lap megfelelő hirdetésszervezési háttérrel rendelkezzen;
5.) a szerkesztőség részéről indokoltan felmerülő (a külső, alkalmilag megbízott munkatársaknak, és a belső munkatársaknak a megjelent, szerződésben meghatározotton felüli többletírásai után járó) honoráriumköltség és túlmunkadíj rendelkezésre álljon, illetve, hogy a szerkesztőség elszámolása alapján kifizetésre kerüljön.